Должностная инструкция
дизайнера
«Designer» в переводе с английского — конструктор,
проектировщик, чертежник, рисовальщик. Более литературный
перевод — создатель оригинальных художественно-эстетических
решений творческих проектов.
Дизайнер — специалист с высшим профильным образованием (как
правило — художественным), способный к творческому мышлению
и обладающий пространственным мышлением.
Хотя должность «дизайнер» и имеет множество профилей,
пожалуй, наибольшим спросом на рынке труда пользуется
дизайнер по полиграфии. Однако с развитием IT-технологий в
скором времени конкуренцию ему может составить WEB-дизайнер.
Знание компьютера (причем не столько PC, сколько Macintosh),
графических программ (традиционно Adobe PhotoShop, Adobе
Illustrator, QuarkXPress, PageMaker, CorelDraw) становится
необходимым атрибутом этой профессии. Правда, в последнее
время во многих объявлениях о приглашении на работу
подчеркивается обязательное умение «работать руками», что,
скорее всего, относится к побочным издержкам прогресса.
Поэтому настоящему дизайнеру, конечно же, не стоит забывать
своего первоначального предназначения, помня о первичности
идеи и вторичности образа.
Для выпуска полиграфической продукции требуется
высококлассное полиграфическое оборудование, что далеко не
всегда может себе позволить предприятие. Именно в этом
случае и требуются услуги дизайнера по полиграфии. Здесь
предстоит выбор — ввести должность штатного сотрудника или
обратиться к помощи специализированных полиграфических
предприятий. Конечно, оба варианта имеют право на
существование и право выбора остается за руководством
предприятия. Основным же преимуществом наличия на
предприятии собственного дизайнера является его способность
в большей степени, нежели сторонний специалист, проникнуться
корпоративным духом и лучше понимать поставленные задачи.
От дизайнера по полиграфии требуется: обладание
художественным вкусом; знание полиграфического дизайна,
основ редактирования, основ рекламы (так как ему, скорее
всего, придется заниматься разработкой визиток, плакатов,
буклетов, упаковки, обложек и внутреннего содержания книг,
журналов, иных изданий); организаторские навыки и
способность к художественной координации воплощения проекта
в жизнь.
Эти специалисты разрабатывают дизайнерский стиль, готовят
художественное решение задуманных проектов, воплощают их в
осязаемый зрительный образ в виде эскиза (для чего
необходимо знание техники рисунка) или компьютерной графики.
I. Общие положения
1. Дизайнер относится к категории специалистов.
2. На должность специалиста по сертификации назначается
лицо, имеющее
профессиональное (художественное) образование
(высшее; среднее)
(без предъявления требований к стажу работы; стаж работы по
специальности не менее 1 года)
3. Дизайнер должен знать:
3.1. Методы и средства выполнения
художественно-оформительских работ.
3.2. Действующие стандарты и технические условия, методики
оформления различных изданий.
3.3. Основы полиграфического дизайна.
3.4. Основы рекламы.
3.5. Техническую эстетику.
3.6. Применяемые в работе материалы и их свойства.
3.7. Технику рисунка.
3.8. Графические программы (Adobe PhotoShop, Adobе
Illustrator, QuarkXPress, PageMaker, CorelDraw, др.).
3.9. Основы экономики, организации труда и организации
производства.
3.10. Основы трудового законодательства.
3.11. Правила и нормы охраны труда.
3.12.
.
4. Назначение на должность дизайнера и освобождение от
должности
производится руководителем организации по представлению
5. Дизайнер подчиняется непосредственно
6.
.
II. Должностные обязанности
Дизайнер:
1. Осуществляет своевременное и качественное выполнение
художественно-оформительских работ по заказам подразделений
предприятия (клиентов).
2. Разрабатывает проекты художественного и технического
оформления изданий исходя из информации, полученной от
непосредственного руководителя или клиента (об адресной
аудитории, о цели издания, о сроках выполнения, о требуемом
качестве, пр.).
3. Составляет эскизы и выполняет работы по художественному
оформлению публикаций различного характера (в журналах,
книгах, иных изданиях), проектов, отчетов, информационных и
рекламных материалов; разрабатывает эскизы упаковки,
товарных знаков, пр.
4. Консультирует своего непосредственного руководителя
(клиента) о принципах и вариантах решения поставленных
дизайнерских задач.
5. Согласовывает эскизы (проекты) с непосредственным
руководителем (клиентом) и подготавливает окончательные
макеты информационных изданий (пресс-релизов, объявлений,
бюллетеней, ведомостей, прайс-листов, справочников, пр.),
идентифицирующих материалов (визитных карточек, этикеток,
упаковки, бланков, пр.), справочных изданий (адресных книг,
учебных и иных пособий, пр.), художественно-публицистических
изданий (книг, журналов, газет, пр.).
6. Создает иллюстрации к текстам (рисунки, схемы, графики,
диаграммы, пр.), разрабатывает новые шрифты, стили
оформления, пр.
7. Вносит исправления в проекты художественного и
технического оформления по указанию художественного
редактора.
8. Осуществляет авторский надзор за реализацией
художественно-оформительских решений персоналом предприятия
(верстальщиками, художественными редакторами, пр.).
9.
.
III. Права
Дизайнер имеет право:
1. Засчитывать художественно-оформительские решения в свой
личный портфолио как авторские разработки.
2. Требовать от руководства предприятия обеспечения
организационно-технических условий, необходимых для
исполнения должностных обязанностей.
3. Знакомиться с документами, определяющими его права и
обязанности по занимаемой должности, критерии оценки
качества исполнения должностных обязанностей.
4. Вносить на рассмотрение руководства предприятия
предложения по совершенствованию работы, связанной с
предусмотренными настоящей должностной инструкцией
обязанностями.
5.
.
IV. Ответственность
Дизайнер привлекается к ответственности:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих
должностных обязанностей, предусмотренных настоящей
должностной инструкцией, — в пределах, установленных
действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе своей
деятельности, — в пределах, установленных действующим
административным, уголовным и гражданским законодательством
Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба предприятию — в
пределах, установленных действующим трудовым и гражданским
законодательством Российской Федерации.
С настоящей должностной инструкцией ознакомлен:
Дата. Подпись.
2024 ©
должностные инструкции
|