Должностная инструкция
медиа-планера
I. Общие положения
1. Медиа-планер относится к категории специалистов.
2. На должность медиа-планера назначается лицо, имеющее
высшее профессиональное образование, дополнительную
подготовку в области рекламы, опыт работы в рекламной сфере
не менее
.
(1 года; 2 лет; 3 лет; др.)
3. Медиа-планер должен знать:
3.1. Законодательство о рекламе, о защите прав потребителей,
об авторском праве и смежных правах, об осуществлении
предпринимательской деятельности.
3.2. Теорию и практику рекламного маркетинга и менеджмента.
3.3. Принципы организации рекламной деятельности.
3.4. Общие и специальные требования к рекламе.
3.5. Особенности проведения рекламных кампаний, формы и
методы ведения рекламных кампаний.
3.6. Основы дизайна.
3.7. Основы эстетики, этики, общей и специальной психологии,
социологии.
3.8. Иностранный язык.
3.9. Компьютерное и программное обеспечение в области
рекламы (компьютерные программы Integrum, Pal Marceting,
пр.).
3.10. Средства вычислительной техники, коммуникаций и связи.
3.11. Основы делового администрирования.
3.12. Основы трудового законодательства.
3.13.
.
4. Назначение на должность медиа-планера и освобождение от
должности производится в порядке, определенном внутренними
документами организации.
5. Медиа-планер подчиняется непосредственно
(креативному директору; иному должностному лицу)
6. На время отсутствия медиа-планера (отпуск, болезнь, пр.)
его обязанности выполняет лицо, назначенное в установленном
порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и
несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных
на него обязанностей.
7.
.
II. Должностные обязанности
Медиа-планер:
1. Разрабатывает проекты рекламных кампаний (телевидение,
радио, Интернет-реклама, иные средства массовой информации,
наружная реклама и т.д.).
2. Определяет необходимую целевую аудиторию по
социально-демографическим характеристикам и потреблению
основных товарных групп.
3. Осуществляет анализ медиа-предпочтений выбранной
аудитории.
4. Осуществляет анализ рейтингов средств массовой
информации, телевизионных каналов, Web-сайтов и иных
информационных площадей для размещения рекламы.
5. Исследует особенности аудиторий средств массовой
информации, телевизионных каналов, Web-сайтов и иных
информационных площадей для размещения рекламы.
6. Производит расчет финансовых показателей медиа-плана,
составляет итоговый отчет для выбора оптимального в
финансовом отношении плана.
7. Составляет медиа-план в нескольких вариантах,
осуществляет презентацию медиа-плана руководству организации
или представителям клиента, обосновывает его.
8. На основании замечаний и предложений руководства вносит
коррективы в медиа-план, осуществляет распределение
рекламного бюджета.
9. Анализирует эффективность рекламной кампании.
10.
.
III. Права
Медиа-планер имеет право:
1. На зачисление выполненных проектов в личный портфолио как
авторских разработок.
2. Требовать предоставления достоверной информации о
рекламируемых товарах, работах, услугах.
3. Требовать от руководства организации обеспечения
организационно-технических условий, необходимых для
исполнения должностных обязанностей.
4. Подписывать и визировать документы в пределах своей
компетенции.
5. Знакомиться с документами, определяющими его права и
обязанности по занимаемой должности, критерии оценки
качества исполнения должностных обязанностей.
6. Вносить на рассмотрение руководства организации
предложения по совершенствованию работы, связанной с
предусмотренными настоящей должностной инструкцией
обязанностями.
7.
.
IV. Ответственность
Медиа-планер привлекается к ответственности:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих
должностных обязанностей, предусмотренных настоящей
должностной инструкцией, — в пределах, установленных
действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе своей
деятельности, — в пределах, установленных действующим
административным, уголовным и гражданским законодательством
Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба организации — в
пределах, установленных действующим трудовым и гражданским
законодательством Российской Федерации.
С настоящей должностной инструкцией ознакомлен:
Дата. Подпись.
2024 ©
должностные инструкции
|